Siirry sisältöön

Ajankohtaista

Työn hallinnan tunne ja oman roolin sisäistäminen osana isompaa kokonaisuutta tukevat työnilon syntymistä ja kokemusta. Ihmissuhde- ja vuorovaikutustaidot vahvistavat palautteen antamisen ja vastaanottamisen kykyä …

Iloa työyhteisössä

Työn hallinnan tunne ja oman roolin sisäistäminen osana isompaa kokonaisuutta tukevat työnilon syntymistä ja kokemusta. Ihmissuhde- ja vuorovaikutustaidot vahvistavat palautteen antamisen ja vastaanottamisen kykyä …

Ryhmätoiminta virkistää asukkaita ja vahvistaa valmentautujia

Kesäkuun lopulla Uutta elämää Groupin valmentautujat ja me Hoivan tukipalvelut-hankkeen työntekijät Raija ja Sara aloitimme ryhmämuotoisen toiminnan Jalavapuistossa erilaisin toiminnoin yhdessä asukkaiden kanssa. Toimintana …

Meillä ohjaus onnistuu!

Työelämä on täynnä erilaisia oppijoita. Oppimisessa ja työyhteisöön asettumisessa on osaavalla ohjaamisella keskeinen rooli. Samanlaiset ohjaamisen periaatteet pätevät kaikkiin – mikä toimii tukea tarvitsevilla, …

Mitä väliä jos se on robotti, kun sen synnyttämä tunne on aito

Porissa 1.11. järjestettyjen Hyvinvointiteknologiamessujen teemana oli Teknologia osana sote-alan resurssipulan ratkaisua. Tapahtuman avasi kansanedustaja Eeva Kalli, joka muistutti TKI-toiminnan – erityisesti alueellisen osaamisen  – …

Onnistunut vuorovaikutus

Työyhteisöissä erilaiset ihmiset kohtaavat toinen toisiansa erilaisissa työtehtävissä. Pyrkimyksenä on toimia asiakaslähtöisesti, tuloksellisesti ja laadukkaasti, samalla edistäen myös työhyvinvointia. Jokaisella työyhteisön jäsenellä sekä hänen …

Hankkeiden kokoontumisajot hyvien käytäntöjen äärellä

Hankkeiden kokoontumisajot Tampereella 9.10. oli upeasti järjestetty tapaaminen kohtaannon parissa toimiville hankkeille. Päivään osallistui lähes sata erityistavoite 4.1. Polkuja töihin -hankkeiden parissa työskentelevää kollegaa …

Tukityöntekijä meille töihin

Tukityöntekijän onnistunut perehdyttäminen ja ohjaus on monen asian summa. Arvojen ja asiakaspalvelutehtävän sisäistäminen sekä kokemus kuulumisesta työyhteisöön luovat vankan pohjan perehdyttämiselle ja ohjaukselle. Tukityöntekijän …

Täsmätyökykyisten palveluista tukea uusille urille

Etelä-Savon TE-palvelut tarjoavat osatyökykyisille työttömille työnhakijoille täsmätyökykyisten palvelua Mikkelin ja Savonlinnan seuduilla. TE-toimistojen henkilö- ja yritysasiakkaiden palvelut siirtyvät 1.1.2025 alkaen kuntien peruspalveluiksi. Jatkossa osatyökykyisten …

Pelko on reaktio – rohkeus on valinta

Tampereella järjestetyillä Työhyvinvointimessuilla 10.-12.9. syvennyttiin erityisesti monimuotoisuuteen työelämässä ja monimuotoisen työyhteisön johtamiseen. Ensimmäisen päivän puheenvuoroissa pohdittiin miten työkykyä voi ylläpitää ja tukea työuran eri …

Savonlinnan Toimintakeskuksessa on vauhtia ja vilkasta toimintaa

Syyskuun aamussa hanketiimiläiset Marina, Sara ja Merja matkustivat tutustumaan Savonlinnan Toimintakeskukseen, joka on hankkeemme yhteistyökumppani. Hanke- ja kehittämisvastaava Outi Rahikaiselta saimme rautaisannoksen tietoa Savonlinnan …